一個強勢的品牌建設離不開高素質的團隊,而優(yōu)秀的團隊是在一套完善的培訓體系的強化下逐漸茁壯成長的,新標在不斷的發(fā)展壯大過程中一直強調人才的培養(yǎng),只有重視企業(yè)文化建設、員工專業(yè)素質的提升,企業(yè)才能不斷的壯大。

新標新成員馬會家居店內討論學習
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????? 伴隨著新標終端市場不斷的擴展,企業(yè)規(guī)模的迅速壯大,越來越多致力家居行業(yè)的有志之士加入到新標的隊伍中來。為了使新成員能快速的融入到新標這個團隊中開展工作,新標公司特開辦新員工成長訓練營,對新員工進行專業(yè)知識強化訓練。從學習門窗衣柜基礎知識到深入了解新標企業(yè)文化,新成員在學習中迅速成長。在培訓課程中期階段,公司組織新員工到華南地區(qū)旗艦店之一的廣州馬會家居店進行參觀學習,更直觀的了解品牌操作。新標公司總經理黃東江先生更是親臨馬會店對新入職成員授課。通過授課,使新成員更進一步的認識和了解simbor新標,以及公司規(guī)劃、市場的發(fā)展方向。

???新標公司黃總經理親身授課
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????? 會上,黃總首先提出公司的管理運籌理念:“誠信、務實、創(chuàng)新”從實踐中求質量,從質量中求工藝,從工藝中求設計。精心打造時尚、引領家居行業(yè)潮流。通過理論知識的講解和現場一對一的實物對比識別,使新成員很快掌握了專業(yè)的理論知識和工作中可能會遇到的處事技巧,共同努力為以后工作做好鋪墊,共同創(chuàng)造新標的輝煌。

黃總對門類的知識講解
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